從海外歸來的姍姍，曾經(jīng)是一個(gè)躊躇滿志的小女孩。然而，短短3個(gè)月時(shí)間里，她經(jīng)歷了戲劇般的求職經(jīng)歷。面對(duì)記者，23歲的她顯得有些無奈。“現(xiàn)實(shí)與想象差距太大了，沒想到海歸找工作也這么難！” 　　留學(xué)篇 國(guó)外深造5年 曾經(jīng)打掃廁所 　　2000年，姍姍以優(yōu)異的成績(jī)從育才中學(xué)畢業(yè)考到了四川音樂學(xué)院，學(xué)古箏的她為了真正學(xué)習(xí)到一門技能，就放棄了音樂路線，去了馬來西亞系統(tǒng)學(xué)院，成為正式的留學(xué)生。 　　為了學(xué)習(xí)純正的英語，到不同國(guó)家去體驗(yàn)學(xué)習(xí)環(huán)境，2001年12月，經(jīng)過申請(qǐng)，姍姍拿到了英國(guó)的簽證，2002年1月，正式來到英國(guó)就讀工商管理。 　　這一讀就讀了3年。期間，為了加強(qiáng)口語，姍姍還利用課余時(shí)間去英國(guó)的語言學(xué)校學(xué)習(xí)，為了真正達(dá)到語言流暢，姍姍還在同學(xué)們都休息的時(shí)候去打工，借與英國(guó)人直接對(duì)話來迅速提高自己的語言。由于不是很流暢的英語限制，姍姍只能去做清潔工，甚至是打掃廁所、換垃圾袋等。 　　為接觸不同層次的工作，姍姍還到超市去當(dāng)搬運(yùn)工。憑著堅(jiān)定的毅力，姍姍在短短半年時(shí)間內(nèi)，就說得一口流利的英語了。 　　清潔工、搬運(yùn)工的工作也給她帶來了收益，這些都是每小時(shí)5.5-7英鎊，折合成人民幣是82.5元-105元。 　　回國(guó)篇 心系家鄉(xiāng)重慶 放棄英國(guó)高薪 　　大三那年，姍姍在英國(guó)沃特曼有限公司實(shí)習(xí)，擔(dān)任中國(guó)市場(chǎng)經(jīng)理助理，在這里，姍姍學(xué)到了很多公司經(jīng)營(yíng)、管理的技巧。 　　2005年7月，姍姍大學(xué)畢業(yè)后，來到了英國(guó)海珠餐廳，干起了售后服務(wù)，專門負(fù)責(zé)接聽顧客的電話。她出色的語言表達(dá)能力很快得到了餐廳老總的賞識(shí)，并極力要求姍姍留在英國(guó)工作，并聘請(qǐng)她為餐廳的大堂經(jīng)理，每個(gè)月是800英鎊，折合成人民幣12000元左右。為了極力挽留姍姍，餐廳老總還提出包吃住。思索之后，姍姍搖搖頭肯定的拒絕了。 　　既然英國(guó)的餐廳挽留，姍姍為什么還執(zhí)意回國(guó)，回到她的故鄉(xiāng)重慶呢？姍姍說：“只有中國(guó)才是我們的家，在英國(guó)永遠(yuǎn)是邊緣人，而且中國(guó)發(fā)展的機(jī)會(huì)比英國(guó)多得多。憑著在國(guó)外的經(jīng)驗(yàn)和流利的口語，應(yīng)該找到一份白領(lǐng)工作吧！” 　　求職篇 13次掉價(jià)求職 說來啼笑皆非 　　通信公司接待 月薪1500 面試成功 　　愿望是美好的，現(xiàn)實(shí)卻是殘酷的。2006年1月，在英國(guó)學(xué)了5年的工商管理專業(yè)的姍姍回到了重慶。 　　休息了1個(gè)月后，2月，姍姍開始在網(wǎng)上尋找工作。她先往一家通信公司投了簡(jiǎn)歷，2天之后，對(duì)方立即讓其去面試，對(duì)于她在國(guó)外的經(jīng)驗(yàn)和流利的英語口語表示贊賞，立即安排姍姍在前臺(tái)任接待工作，每月1500元。 　　外語學(xué)校文員 月薪1200 應(yīng)聘成功 　　隨后，姍姍在網(wǎng)上投放的簡(jiǎn)歷被一家專職外語培訓(xùn)學(xué)校看中，這所學(xué)校的辦學(xué)規(guī)模很大，在6個(gè)主城區(qū)都有分校。這次姍姍想干學(xué)校的辦公室助理工作。 　　作為專職的外語培訓(xùn)學(xué)校，校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)姍姍相當(dāng)滿意，當(dāng)即表示歡迎她的加入，告之姍姍在實(shí)習(xí)期間，月薪1200元，轉(zhuǎn)正后有3000元，工作時(shí)間是從早上9點(diǎn)到晚上9點(diǎn)30分。 　　這次，姍姍找工作基本上適合她的要求，但唯一一個(gè)就是工作時(shí)間太長(zhǎng)，姍姍覺得這么長(zhǎng)的工作時(shí)間在國(guó)外是絕對(duì)不可能的，姍姍再次謝絕了學(xué)校的好意，繼續(xù)尋找工作。 　　IT公司文秘 吃零食引起不滿 離開 　　上個(gè)星期，她又去面試了，算起來這已經(jīng)是姍姍回國(guó)后的第12次面試了。這是本地的一家IT公司，已經(jīng)被找工作四處碰壁的狀態(tài)麻木了后，姍姍決定先到這家公司當(dāng)一下辦公室文秘。 　　可沒想到由于國(guó)外的工作習(xí)慣是，在上班的時(shí)間只要員工餓了，就可以吃東西，哪怕是在開會(huì)時(shí)，肚子餓了都可以起身將東西拿到會(huì)上吃。在英國(guó)養(yǎng)成了這個(gè)習(xí)慣后，到了中午11點(diǎn)左右，或是下午4點(diǎn)左右，姍姍總會(huì)將抽屜里準(zhǔn)備好的糕點(diǎn)拿出來吃。“上班時(shí)間總吃東西，那怎么行？”公司老總開始不滿。 　　這時(shí)，家里一位親戚開的超市需要人手，姍姍就離開了這個(gè)公司，去了超市。 　　現(xiàn)實(shí)篇 期望直線下降 海歸也不吃香 　　前段時(shí)間，姍姍告訴我們說：“記得剛回國(guó)時(shí)，我給自己訂了找工作的‘三不’政策：非跨國(guó)大企業(yè)不去；年薪低于10萬元不去；非重慶市區(qū)工作地不去。” 　　可經(jīng)過幾次面試之后，才發(fā)現(xiàn)海歸也不那么吃香了。“嚴(yán)酷的就業(yè)現(xiàn)實(shí)讓我感到有壓力。而且學(xué)歷好像也不是越高越好，很多企業(yè)都只是招本科生。” 　　姍姍還記得有一次一家合資公司辦事處在招人，消息剛在網(wǎng)上登出她就去了。哪知道一到那兒才發(fā)現(xiàn)她還不算早的，辦公室里已經(jīng)有幾十個(gè)人在排隊(duì)了。經(jīng)過幾輪考核之后，只剩下9個(gè)人，其中有3個(gè)和她一樣都是“海龜”。當(dāng)時(shí)她薪水沒敢叫太高，開了3000元每個(gè)月，可最后他們挑中了一個(gè)本科生，說是他有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 　　“出國(guó)留學(xué)5年，家里給我拿出了近100萬元，回來后一直找不到滿意的工作，雖然父母不說什么，可我心里挺難受的。我對(duì)薪水的要求底線已經(jīng)是跌到谷底了，現(xiàn)在1000元我也會(huì)考慮的，只要有發(fā)展?jié)摿Γ　眾檴櫿f道。 　　感悟篇 上班才知工作難 挫折也是大財(cái)富 　　上周六，她又到人才市場(chǎng)，帶著簡(jiǎn)歷來到了賽絡(luò)爾信息科技公司應(yīng)聘人力資源部職員，實(shí)習(xí)期間每月1200元，3個(gè)月后轉(zhuǎn)正，工資將上升為2000元。 　　這一次，姍姍高興的接受了。 　　昨日，是姍姍第一天上班。姍姍告訴我們，自從她開始降低期望值，心態(tài)也漸漸平和。月薪只有1000多元，這是以前從來沒想到會(huì)去干的工作。但經(jīng)歷了這么多次的失敗，她說自己經(jīng)歷了一個(gè)從躊躇滿志，到心灰意冷，再到重整旗鼓的全新心路歷程，“曲折”才是現(xiàn)在她的最大財(cái)富。 　　說法篇 　　企業(yè)：海歸要有實(shí)用性 　　我市一外企公司人事經(jīng)理說：我們也認(rèn)為有過海外求學(xué)經(jīng)歷的高學(xué)歷人才素質(zhì)可能更高，可是，有的海歸自恃過高，大事做不來，小事又放不下架子。我們招人是來做事的，不是招牌子。 　　過來人：先謀職再求發(fā)展 　　某外企一位資深工作人員宴陽：海歸在出國(guó)前后并沒有太多的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，要求馬上做管理人員和高薪要求是不現(xiàn)實(shí)的。建議多方尋覓機(jī)會(huì)。 　　專家：留學(xué)規(guī)劃要先行 　　昨日，市教委有關(guān)負(fù)責(zé)人對(duì)此表示，目前國(guó)內(nèi)就業(yè)形勢(shì)仍不容樂觀，有些海外留學(xué)生回國(guó)后也遇到了求職尷尬，因此學(xué)生在出國(guó)留學(xué)前要先做好規(guī)劃，一定要清楚自己未來從事什么職業(yè)、出國(guó)的目的是什么，根據(jù)自身情況有針對(duì)地制定留學(xué)計(jì)劃，以利于回國(guó)順利就業(yè)，避免“海歸變海待”。